הבדל בין או-פאר למטפלת

הבדל בין או-פאר למטפלת
הבדל בין או-פאר למטפלת

וִידֵאוֹ: הבדל בין או-פאר למטפלת

וִידֵאוֹ: הבדל בין או-פאר למטפלת
וִידֵאוֹ: קורס יסודות החשבונאות מבנה דוחות כספיים 2024, יולי
Anonim

Au Pair vs Nanny

Au Pair משמש להתייחסות לעוזר ממדינה אחרת שעובד ומתגורר במשפחה של מדינה מארחת. או פאיר בדרך כלל אחראים לביצוע עבודות ספציפיות בבית כמו טיפול בילדים. Au Pairs אלה מקבלים קצבה עבור העבודות שהם מבצעים. יש לקחת או-פארים לעבודה תוך התחשבות בחוקים והמגבלות שמשתמעים על ידי הממשלה על או-פיר. לאו פאיר יכול להיות גיל של סוף שנות העשרה עד סוף שנות העשרים. מקורו של הרעיון של Au Pair הוא מאירופה, שם Au Pair עובד זמן מה ובדרך כלל לומד זמן מסוים מלבד זמני העבודה שלו.באירופה עובד או פאר במשפחה מארחת על מנת להכיר את השפה והמנהגים של המדינה. עם זאת, בארצות הברית, או-פארים אלה רשאים לבצע מטלות שונות כגון טיפול בילדים כדי לקבל קצת כסף לשימוש האישי שלהם. Au Pair היא מילה צרפתית שפירושה "שווה ל" או "באופן שווה". המילה מדגישה שלאו-פיר צריך להיות מערכת יחסים עם יחידים במשפחה ברמה שווה. Au Pair היא מילה המשמשת לאדם כלשהו שניתן להתייחס אליו כחבר במשפחה.

מטפלת היא אדם שמספקת טיפול לילדים ממשפחה כלשהי. מטפלת עובדת בדרך כלל בבית בזמן היעדרות של הורי הילד. המטפלת יכולה לעבוד גם אם ההורים פנויים בבית. מטפלת צריכה לטפל באופן מוחלט בילד בבית. מטפלות, בזמנים מוקדמים יותר, זכו ליחס של משרתת, בעיקר במשקי בית גדולים והן נאלצו לדווח ישירות לגברת הבית. המטפלת מועסקת במקרה שהורי הילדים מחוץ לבית והוא/היא אמורים לטפל בילד בזמן זה.מטפלות מקצועיות מוסמכות ולרוב יש הכשרה בעזרה ראשונה. אולי אפילו יש להם תואר או הסמכה בהתפתחות הילד.

מה ההבדל בין או-פאר למטפלת?

יש הרבה הבדלים בין מטפלת לאו-פיר. ההבדל הראשון והגדול ביותר הוא ש-Au Pair הוא מבקר בארצך ואילו נני שייכת לארצך עם ידע על המנהגים והמסורות של ארצך. לאו-פאר צריך לתת חדר שינה, ארוחות יומיות ומשכורת. מצד שני, מטפלות בדרך כלל אינן מתגוררות בבית המעסיקים, וגם אם כן, ביד המעסיק האם לספק את השירותים הללו בעצמו או לבקש מהמטפלת לקבל את השירותים הללו בעצמה. כמו כן, מטפלת צריכה לעבוד כמו משרתת. מצד שני, Au Pair יכול לקבל סוף שבוע חופש בכל חודש. או-פאר יכולים אפילו לקבל חופשה של שבועיים שבהם יש לשלם להם. מעסיק לא יכול לגרום לאו-פיר לעבוד יותר מ-45 שעות שבועיות או 10 שעות מדי יום.או פאר אמורה לעבוד אצל מעסיק במשך שנה בלבד שבמהלכה היא מטופלת כאל בת משפחה עם מתקנים שווים בניגוד למטפלת שמתייחסת אליה כמשרתת.

מוּמלָץ: