ההבדל העיקרי בין EPF ל-ETF הוא ש-EPF היא תכנית הטבות פרישה לעובדים שמתוחזקת על ידי ארגון קרן הנאמנות של העובדים, בעוד ETF היא תוכנית השקעה לטווח ארוך שהוקמה על ידי המעסיק לטובת ההטבה של העובדים.
הן קופת גמל לעובדים והן קרן הנאמנות של העובדים מנוהלות על ידי משרד האוצר. הם יכולים להיחשב כתוכניות פרישה שיכולות להועיל לעובדים עם פרישתם. יתר על כן, מעסיקים ועובדים תורמים לקופת הגמל לעובדים וכן לקרן נאמנות לעובדים.
מה זה EPF (Employee Provident Fund) ?
Employee Provident Fund (EPF) היא קרן שניתנת על ידי מעסיקים לעובד בגיל הפרישה. גם המעסיק וגם העובד תורמים לקצבת EPF. תכנית זו נשמרת תחת ארגון קרן הנאמנות של העובדים, והיא הוקמה תחת חוק הגמל לעובדים בשנת 1958. ארגון זה נשלט ונשלט על ידי הבנק המרכזי של סרי לנקה ומשרד האוצר. ההפרשה שמציע המעסיק לקופת גמל לשכירים היא 12% מהשכר הבסיסי. עם פרישה, העובד זוכה בסכום שהופקד בתוספת הסכום המשותף של המעסיק.
מהי ETF (קרן נאמנות לעובדים)?
Employee Trust Fund (ETF) הוקמה במסגרת חוק מס' 46 משנת 1980. Employee Trust Fund מקדמת את הרווחה, הביטחון הסוציאלי והביטחון הפיננסי של העובדים. הוא מספק הטבות כספיות לעובדים עם פרישתם. הקרן מנוהלת על ידי מועצת קרן הנאמנות של העובדים, המנוהלת על ידי משרד האוצר, סרי לנקה.
מי שעובד בתפקידים קבועים, במשרות זמניות, בבסיס חוזה ובמזדמן זכאים לקרן נאמנות לעובדים. זאת ועוד, עובדים המועסקים הן במגזר הציבורי והן במגזר הפרטי זכאים לקבל את קרן הנאמנות של העובדים. לא רק העובדים מהמגזר הציבורי והמסחרי אלא גם מהגרי עבודה ועצמאים יכולים גם הם לתרום בעצמם לקרן הנאמנות לשכירים על ידי השגת חברות במועצת קרן הנאמנות של שכירים. קרן נאמנות לעובדים יכולה להיחשב כתוכנית חיסכון לטווח ארוך שתזכה להטבה בשלב הפרישה. גם המעסיקים וגם העובדים תורמים לקרן הנאמנות לעובדים.
מה ההבדל בין EPF ל-ETF?
EPF מייצג את Employee Provident Fund, בעוד ETF מייצג את Employee's Trust Fund.למרות ש-EPF מנוהלת על ידי ארגון קרנות הנאמנות של העובדים, תעודת הסל מופעלת תחת מועצת קרן הנאמנות של העובדים. ההבדל העיקרי בין EPF ל-ETF הוא שההטבה של EPF יכולה להילקח רק על ידי עובדי המגזר הפרטי והמגזר הממשלתי, בעוד שההטבה של ETF יכולה להתקבל על ידי עובדים בתפקידים קבועים, משרות זמניות, ועל בסיס חוזה. בסיס מזדמן. מהגרי עבודה ועצמאים זכאים להטבות מקרן הנאמנות לעובדים.
הטבלה הבאה מסכמת את ההבדל בין EPF ל-ETF.
סיכום – EPF לעומת ETF
ההבדל העיקרי בין EPF ל-ETF הוא שקרן גמל לעובדים מנוהלת תחת ארגון קרן הנאמנות לעובדים, בעוד שקרן הנאמנות לעובדים מנוהלת תחת קרן הנאמנות לעובדים. EPF היא תוכנית פרישה שיכולה להועיל לעובדים עם פרישתם, בעוד תעודת סל היא תוכנית השקעות לטווח ארוך שהוקמה על ידי המעסיק לטובת העובדים.עם זאת, עובדים יכולים לבדר הן קופת גמל לעובדים והן קרן נאמנות לעובדים בשלב הפרישה, למרות שהם עובדים בגופים ממשלתיים או בגופים לא ממשלתיים.
